岗位职责：
1.协助总经理管理公司经营具体事项，制度公司各模块的制度和业务流程（市场、战略、财务、企业文化的创立、人力资源及遵守安全法规、销售、公共关系等），形成规范、高效的运营体系并在日常工作中不断优化完善。
2.全面理解公司发展方向，掌握先进企业管理模式及其精要，洞察行业发展趋势，以杰出的战略眼光、极强的全局把控能力、出色的商业判断力和敏锐的商业触觉，制定本企业发展战略。
3. 为自己设立具有挑战性的目标，并想方设法完成任务，必要时采用新的方法或程序，在仔细权衡代价和收益的基础上作出某种决策，为了使公司获得较大利益，甘愿承担风险。
4.建设和培养电商团队，以保证平台运营规范、推广拓展、客服接待、会员维护、财务对接等各模块尽快形成专业化运营团队。
5.能够正确评估下属的优势与不足，适当授权,了解组织内部的人际矛盾，能够在复杂的组织结构和社会形态中判断人们之间相互依赖、合作或斗争等微妙的关系。牢固掌握目标控制、时间分配、人员分配等，以公平的态度运用等等。
其他要求：
1.本科以上学历，市场营销类、管理类等相关专业,10年以上工作经验，拥有5年以上电商管理经验。
2具有良好的领导能力、沟通能力和团队合作精神，具有良好的中英文写作、口语和阅读能力，充满热情及自信，有强烈的事业心和责任感。
福利待遇：
1、公司提供广阔的发展空间
2、转正后医保，社保等福利
3、五天工作制，年假及法定节假日
具体薪资：面议，年薪加期权激励，区外人员可提供住宿